公司高管工资上如何减少税收压力?

公司高层管理人员的工资一般来说都是较为可观的，但是同样面临极高的个税压力，最高45%的个人工资薪金所得，一个月工资将近一半都是个税，所以高收入并不是表面上那么风光，同样意味着高税收。
那么想要减少在个税上的压力，可以利用一些相关的税收政策，比较常用且效果明显的方式就是在总部经济园区成立小规模个人独资企业（工作室）的模式，当然还有其他对高管工资薪金上的筹划，咱可以举例做个对比：
洛小姐是一家企业的高管，年收入200万，其中年专项附加扣除金额为6万元，年专项扣除金额为4万元，没有其他的扣除金额。那么小洛所需要缴纳的税金以及有效减少个税压力该怎么做？
1.如果在工资薪金所得项目下，李先生需要缴纳个税金额为：（200万-6万-4万-6万）*45%-18.1920≈64.6万
2.如果将200万元年薪转为股权收入，适用税率为20%，洛小姐需要缴纳个税金额为：200万*20%=40万
3.如果注册成立个人独资企业，与用人单位商量，将工资薪金所得，转化成咨询服务费、市场推广服务费等，以企业对公司的形式提供服务。另外，个人独资企业申请了核定征收个税，核定税率为10%，按照五级累进制计算个人经营所得税。
洛小姐需要缴纳税款如下：增值税：200万/1.03*3%≈5.8万附加税：5.8万*6%=0.35万个税：200万/1.03*10%*20%-1.05≈2.8万纳税总额约为8.95万。
综合来看，通过成立个人独资企业核定征收的形式效果更加明显，个人独资企业依法不需要缴纳企业所得税，在有政策的税收园区成立享受核定征收后，公转私时不需要再缴纳分红税，直接以利润分配的形式转入法人私人账户自由支配，可以开具3%的专票。
个人独资企业一般以服务中心、工作室的模式存在，高管和用人单位商议，成立工作室类型的个人独资企业，用工作室和公司签订合同，把工资薪金所得转变为个人经营所得，转变业务模式来减少是税收压力。
个税或者是企业所得税压力大的朋友可以联系讨论，直接对接税收园区，享受优惠政策。公众号《核定征收政策》。